Omstillingssamtale
Sist oppdatert: 18.04.2023
Når virksomheten har registrert den overtallige i HR-systemet, vil Utviklings- og kompetanseetaten innkalle til en omstillingssamtale.
Innholdet i samtalen
- Kompetansekartlegging
- Muligheter og begrensninger for stillinger i Oslo kommune
- Rettigheter og plikter som overtallig
- Rutiner ved tilvisning og når den overtallige selv søker på stilling
- Hvordan skrive en god søknad
- Forberedelse til intervjusituasjonen
- Råd og veiledning i forbindelse med utforming av CV
- Utarbeidelse av omstillingsplan og videre oppfølging med ansvarsfordeling
- Mulighet for rollespill på intervjusituasjonen